Posisi ini tidak lagi menerima lamaran
Anda tetap dapat membaca tentang timnya — dan menelusuri posisi lain yang terbuka di perusahaan ini.
Koordinator Proyek Bidang Penanggulan Kebun
Tentang kami
Kru di balik YBDA Indonesia
Gambaran Perusahaan
Yayasan Bahtera Dwipa Abadi (YBDA) adalah sebuah organisasi nonprofit yang berfokus terhadap kesejahteraan komunitas ekosistem kelapa Indonesia yang diupayakan melalui rangkaian program/kegiatan pengembangan komunitas dan layanan jasa sosial untuk masyarakat lokal di Indragiri Hilir, Riau. YBDA didirikan pada tahun 1991 oleh Bapak Tay Juhana, pendiri Sambu Group yang merupakan salah satu perusahaan kelapa terintegrasi terbesar di dunia. Sepanjang perjalanannya, YBDA telah mengusahakan pembangunan sejumlah infrastruktur penting (sekolah, klinik, alur transportasi, tempat peribadatan, dsb.) serta mengorganisasi banyak kegiatan sosial dan dukungan sarana prasarana bagi para petani kelapa rakyat.
Misi
Visi Meningkatkan martabat dan kesejahteraan komunitas ekosistem kelapa melalui kerjasama dan kemitraan. Misi KESEJAHTERAAN Kemajuan martabat dan kesejahteraan para petani kelapa Indonesia. PENDIDIKAN Meningkatkan mutu dan efektivitas pendidikan untuk masyarakat terkait di kalangan ekosistem kelapa. KESEHATAN Meningkatkan mutu dan efektivitas kesehatan untuk masyarakat terkait di kalangan ekosistem kelapa. KEAGAMAAN Mendukung dan memfasilitasi efektivitas keagamaan untuk masyarakat terkait di kalangan ekosistem kelapa. KEAMANAN Mendukung dan memfasilitasi efektivitas keamanan untuk masyarakat terkait di kalangan ekosistem kelapa. INFRASTRUKTUR & FASILITAS Mendukung dan memfasilitasi mutu prasarana dan sarana umum untuk masyarakat terkait di kalangan ekosistem. FISIK & SPIRITUAL Mendukung peningkatkan kesejahteraan jasmani dan rohani masyarakat terkait di kalangan ekosistem kelapa.
Budaya
Prinsip Nilai INTEGRITAS Melandasi keberadaan organisasi dengan integritas yang bersifat mutlak. SALING MENGHORMATI Menghormati semua pemangku kepentingan dalam ruang lingkup ekosistem kelapa Indonesia. INOVASI Mengedepankan Inovasi dalam mencapai visi dan misi. MENJAGA BERKELANJUTAN Berfokus pada keberlanjutan ekosistem kelapa Indonesia. PENGEMBANGAN KELOMPOK MASYARAKAT Mengutamakan kelompok-kelompok masyarakat yang berperan dalam keberlangsungan ekosistem kelapa Indonesia. KERJA SAMA Berorientasi pada strategi dan pendekatan kerja sama dengan pihak-pihak lain dalam mencapai visi misi.
Deskripsi Pekerjaan
Apa yang dikerjakan dalam peran ini
â–ª Deskripsi Pekerjaan: - Menyusun strategi dan mengimplementasikan proyek-proyek YBDA di bidang penanggulan kebun kelapa petani secara keseluruhan agar dapat menghasilkan capaian-capaian jangka pendek maupun jangka panjang yang memuaskan. - Melakukan review, analisa rencana RAB pembangunan tanggul yang akan dilaksanakan. - Mengkomunikasikan secara proaktif terkait progres, tantangan, ataupun hambatan yang dihadapi dalam mengelola proyek baik kepada atasan langsung maupun atasan tak langsung. - Menyusun laporan perkembangan proyek serta analisa kuantitas dan kualitas hasil evaluasi secara berkala sesuai dengan standar organisasi. - Mengkoordinasikan segala bentuk kerja sama/kolaborasi yang relevan dengan organisasi-organisasi/lembaga-lembaga masyarakat yang menjadi mitra di wilayah kerja proyek. - Merumuskan strategi pemberdayaan komunitas warga, terlibat dalam kajian berbasis pendekatan participatory dan peningkatan kapasitas yang sesuai dengan kebutuhan, khususnya dalam ruang lingkup drainase atau tata kelola sistem penanggulan kebun kelapa petani. - Mengembangkan konsep, instrumen-instrumen, dan tools yang dibutuhkan dalam merencanakan, mengimplementasi, maupun mendukung proses monitoring dan evaluasi bersama tim-tim yang tergabung di divisi-divisi lain YBDA. - Melakukan tugas-tugas administratif sesuai dengan bidang kerjanya dengan baik, termasuk mengelola segala bentuk sumber daya yang diberikan dengan penuh tanggung jawab. - Membangun relasi dengan berbagai jaringan pemangku kepentingan yang relevan lainnya untuk menyukseskan proyek-proyek yang dikelola. - Memberikan dukungan secara proaktif kepada divisi lain dalam YBDA ketika dibutuhkan, dengan persetujuan dari atasan langsung maupun tak langsung. - Melaksanakan tugas-tugas lain yang berhubungan dengan program YBDA.
Persyaratan
Anda mungkin cocok jika…
â–ª Kualifikasi Pelamar: - Kandidat harus memiliki jiwa kepemimpinan, minat dan motivasi untuk bekerja dalam lingkungan kerja profit maupun nonprofit, khususnya dengan organisasi yang berfokus dalam lingkup kemanusiaan, kesejahteraan petani, pendidikan, kesehatan masyarakat, dan pengembangan sosiokultural masyarakat. - Memiliki latar belakang pendidikan minimal D4/S1 yang sesuai dengan bidang penanggulan kebun kelapa petani seperti Teknik Sipil, Ilmu Rekayasa Pengairan, Ilmu Tata Kelola Air, Teknik Lingkungan, atau jurusan-jurusan lain yang relevan. - Memiliki minimal 3 tahun pengalaman kerja memimpin/mengelola proyek-proyek pemberdayaan masyarakat. Kandidat dengan pengalaman kerja di bidang penanggulan kebun petani kelapa akan lebih diutamakan. - Terampil menggunakan komputer, khususnya dalam Aplikasi Office (Word, Excel, PowerPoint, dsb). - Memiliki kemampuan mengelola program/proyek kegiatan lapangan secara efektif, efisien, dan berkelanjutan. - Memiliki kemampuan untuk melakukan kajian dan mendesain konsep tata kelola air, drainase, irigasi maupun rekayasa landskap perkebunan dan pertanian rakyat, khususnya di lahan-lahan suboptimal seperti lahan gambut (peatland), lahan basah (wetland), lahan datar (flatland), dan lahan rendah (lowland). - Memiliki kemampuan dan pengalaman dalam melaksanakan pengawasan serta pemeliharaan sarana pemanfaatan air berbasis masyarakat. - Memiliki keterampilan memfasilitasi/memimpin pertemuan-pertemuan kelompok yang melibatkan masyarakat dari berbagai latar belakang. - Mempunyai kemampuan/keterampilan menulis yang baik, terutama dalam menulis laporan dan mengembangkan proposal proyek. - Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik serta mampu bekerja secara efektif dengan berbagai macam orang dengan latar belakang yang berbeda. - Bersedia bekerja dengan jadwal yang fleksibel serta melakukan perjalanan kerja ke wilayah-wilayah operasional YBDA. - Memiliki kemampuan pemecahan masalah yang baik serta kemampuan merumuskan solusi untuk berbagai permasalahan dengan tingkat kompleksitas yang beragam dan mungkin terjadi di dalam organisasi. - Memiliki kemampuan motivasi diri dan beradaptasi yang baik, serta mampu bekerja dengan baik dalam lingkungan kerja yang dinamis. - Memiliki kemampuan memotivasi diri sendiri dengan baik dan kemampuan untuk mematuhi tenggat waktu pekerjaan secara konsisten. - Memiliki kemampuan beradaptasi yang baik serta mampu bekerja dengan baik dalam lingkungan kerja yang dinamis.
Tunjangan & Fasilitas
Apa yang Anda dapatkan
- Peluang untuk memegang peranan kunci dalam pengembangan jangka panjang sebuah organisasi nonprofit yang menjanjikan. - Kesempatan untuk bekerja secara langsung dengan komunitas lokal Indonesia dan berkontribusi terhadap upaya pengembangan/pemberdayaan masyarakat di level akar rumput secara jangka - panjang dan berkelanjutan. - Akses untuk mengikuti pelatihan/lokakarya internal dan eksternal. - Fasilitas akomodasi yang nyaman dan gaji yang kompetitif (sesuai dengan keterampilan dan pengalaman). - Most importantly, kesempatan untuk berkontribusi dalam menyelesaikan isu-isu fundamental dan menjadi agen perubahan untuk masa depan komunitas ekosistem kelapa Indonesia.